Ubisoft affronta le richieste di revisione e licenziamenti da stakeholder minori

Tra una serie di battute d'arresto e prestazioni deludenti dalle sue recenti uscite, Ubisoft affronta le richieste da parte di uno dei suoi investitori per revisionare la sua gestione e ridurre la sua forza lavoro.

Ubisoft Minority Investor esorta a ristrutturare la società

La riduzione della forza lavoro del 10% dell'anno scorso non è sufficiente secondo AJ Investment

L'investitore di minoranza di Ubisoft, AJ Investment, ha richiesto pubblicamente una significativa ristrutturazione dell'azienda. In una lettera aperta indirizzata al consiglio di amministrazione di Ubisoft, tra cui il CEO Yves Guillemot e il maggiore azionista Tencent, AJ Investment ha espresso profonda insoddisfazione per le attuali prestazioni e la direzione strategica di Ubisoft. L'investitore sta spingendo affinché l'azienda diventi privata e installa un nuovo team di gestione.

La lettera ha messo in evidenza le recenti sfide di Ubisoft, tra cui il ritardo di titoli chiave come "Rainbow Six Siege" e "The Division" fino alla fine di marzo 2025, e una previsione delle entrate ridotte per il secondo trimestre 2024. Questi problemi hanno amplificato le preoccupazioni di AJ Investment in merito alla capacità della direzione di offrire un valore a lungo termine agli azionisti. L'investitore ha proposto un cambiamento nella leadership, suggerendo l'assunzione di un nuovo CEO per semplificare i costi e migliorare l'agilità e la competitività dell'azienda.

Dopo la versione della lettera, il prezzo delle azioni di Ubisoft ha registrato un calo significativo, secondo quanto riferito, scendendo oltre il 50% nell'ultimo anno, secondo il Wall Street Journal. Un portavoce di Ubisoft ha rifiutato di commentare la lettera.

AJ Investment ha criticato l'attuale gestione di Ubisoft per dare la priorità ai risultati finanziari a breve termine rispetto alla strategia a lungo termine e alla soddisfazione dei giocatori. Juraj Krupa, in rappresentanza di AJ Investment, ha sottolineato la cancellazione di "Division Heartland" e la ricezione deludente di "Skull and Bones" e "Prince of Persia Lost Crow". Ha anche messo in evidenza l'abbandono di amati franchise come Rayman, Splinter Cell, for Honor e Watch Dogs, nonostante il loro potenziale.

Krupa ha osservato che mentre "Rainbow Six Siege" si comporta bene, la recente uscita di "Star Wars Outlaws" non ha soddisfatto le aspettative, contribuendo a un ulteriore calo del prezzo delle azioni di Ubisoft, che ha raggiunto il livello più basso dal 2015 e è scesa di oltre il 30% dall'inizio dell'anno.

Oltre alle modifiche alla leadership, AJ Investment ha suggerito significative riduzioni del personale. Krupa ha paragonato la forza lavoro di Ubisoft a quella di concorrenti come Electronic Arts, Take-Two Interactive e Activision Blizzard, osservando che i 17.000 dipendenti di Ubisoft superano di gran lunga il numero di personale di queste aziende nonostante avessero meno titoli di successo.

Krupa ha sottolineato la necessità di Ubisoft di implementare sostanziali riduzioni dei costi e ottimizzazione del personale per migliorare l'efficienza operativa. Ha anche raccomandato di vendere studi non essenziali per lo sviluppo di IP principali di Ubisoft, sottolineando che i 30 studi dell'azienda sono una struttura di grandi dimensioni per la sua attuale redditività.

Nonostante i precedenti licenziamenti di Ubisoft, che hanno ridotto la forza lavoro del 10%e la strategia annunciata per ridurre i costi fissi di 150 milioni di EUR entro il 2024 e 200 milioni di EUR entro il 2025, AJ Investment ritiene che queste misure siano insufficienti per mantenere la competitività nel mercato globale.