Museo a due punti: staff rapido XP Boost

Dall'esperto più senior al bidello più recente, ogni membro della tua squadra * Two Point Museum * svolge un ruolo vitale. Man mano che il tuo personale acquisisce esperienza (XP), sbloccano le competenze migliorate e diventano più efficienti. Vuoi aumentare rapidamente i loro livelli di XP? Ecco come potenziare la crescita del tuo staff in *Two Point Museum *.

Video consigliati: come ottenere il personale XP veloce nel museo a due punti

Le spedizioni offrono opportunità uniche: eventi certi, sia positivi che negativi, innescano solo quando il personale raggiunge i ranghi specifici. Lasciare dietro il personale cruciale può significare perdere preziosi potenziamenti di qualità delle mostre o persino mettere a rischio il tuo team di spedizione. Sebbene il rank non abbia un impatto diretto sui compiti giornalieri, sblocca le qualifiche che incidono significativamente sulla performance complessiva del museo.

Livellare il personale potrebbe sembrare lento, soprattutto quando sei impegnato a gestire un museo, ma queste strategie massimizzano il guadagno XP senza sacrificare l'efficienza:

1. Assegnazioni strategiche del personale

Utilizzare specialità e qualifiche del personale. Un esperto con il tratto eloquente eccelle in tournée, aumentando sia il loro coinvolgimento di XP che per i visitatori. Allo stesso modo, gli assistenti qualificati nel servizio clienti dovrebbero essere sul pavimento del museo, non bloccati in un ufficio. Abbina le abilità ai ruoli per il guadagno XP ottimale e l'efficienza del museo.

2. Formazione regolare del personale

Mentre la formazione stessa non assegna direttamente XP, è fondamentale per il progresso. Una sala di allenamento dedicata garantisce l'apprendimento del personale e migliora le competenze, portando ad una maggiore efficienza e ai futuri guadagni XP. Dai la priorità alle qualifiche allineate alle responsabilità lavorative per un accumulo di XP più rapido dopo la formazione.

3. Spedizioni: booster XP

Sebbene le spedizioni rimuovano temporaneamente il personale, offrono ricompense XP significative, specialmente nelle aree più alte di XP. Imballo sempre l'articolo di carico "XP-Dtition Journal" per una spinta XP del 15%: è un investimento utile a meno che un altro articolo non sia assolutamente essenziale.

4. Dai dà la priorità alla felicità del personale

Il personale felice è personale produttivo. Evita il sovraccarico o ila ridico a personale. Ricorda che la formazione aumenta le aspettative salariali, quindi monitora attentamente le tue finanze. Una forza lavoro equilibrata garantisce la massima efficienza e guadagno XP.

Queste strategie accelereranno in modo significativo la crescita XP del tuo personale, creando un museo superiore. Dai un'occhiata alle nostre altre guide di gioco per ulteriori suggerimenti! * Two Point Museum* è ora disponibile.